Advogado trabalhista Santo André

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 Advogado trabalhista Santo André, ABC,  para ações trabalhistas, horas extras, acidente de trabalho, insalubridade, rescisão, trabalho sem registro, etc.

 Nosso escritório trabalhista tem acesso fácil para todos os moradores de Santo André e região, isso porque estamos localizados próximo ao terminal central de Santo André.

Sou Bianca Fonseca Murta e Silva, advogada regularmente inscrita na OAB/SP nº 483.460, formada pela Faculdade de Direito de São Bernardo do Campo, com atuação especializada em ações trabalhistas em Santo André e em toda a região do ABC. 

 Atuo ativamente na defesa dos direitos dos trabalhadores, oferecendo atendimento claro, humanizado e acompanhamento completo em demandas como verbas rescisórias, justa causa, horas extras, vínculo empregatício, acidente de trabalho e demais ações na Justiça do Trabalho, sempre com foco em garantir acesso à justiça e resultados efetivos aos meus clientes.


 Então se você mora na região de Santo André, Diadema, São Bernardo do Campo, e ABC Paulista, será muito fácil vir até a nós, para que possamos fazer uma melhor análise.

 Nosso escritório trabalhista conta com advogados renomados, com muita experiência em ações trabalhistas, tanto na defesa de trabalhadores, como defendendo empresários.

 Advogado trabalhista Santo André, ABC

 Aqui  mesmo, pelo telefone (11) 95358-1999, no topo do site, você fala imediatamente com um advogado trabalhista ABC.

 Advogado trabalhista, que atende toda Santo André, Mauá, Diadema, e toda região do ABC Paulista, marque reunião presencial em Santo André.

 Nosso escritório físico fica localizado na Cidade de Santo André, no ABC Paulista, marque agora consulta presencial com advogado trabalhista.

 Advogado de Direito trabalhista em Santo André

 Se você busca auxílio na busca pelos seus Direitos violados, contar com um advogado especializado em Direito trabalhista será um fator decisivo.

 Aqui você encontra advogado de direito trabalhista, com escritório localizado bem no centro de Santo André, ABC, e tem a disponibilidade de marcar reunião agora.

 Serviços prestado por Advogado trabalhista em Santo André

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 Advogado trabalhista em Santo André, escritório com vasta experiência

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 Atendimento rápido e seguro, chame agora mesmo, estamos online para te atender e te representar.

 Escritório de advocacia trabalhista em Santo André, centro, com fácil acesso para moradores de Diadema, sbc, e região do ABC.

 Antes mesmo de pedir demissão, o ideal sempre é se aconselhar com um advogado trabalhista da sua localidade, então se você mora na região de Santo André, nos chame.

 Nossos advogados trabalhistas estão sempre prontos para te atender, orientar, e se necessário, tomar todas as medidas cabíveis para proteger os seus Direitos.


FAQ – Advogado Trabalhista em Santo André

1. Quando devo procurar um advogado trabalhista em Santo André?

Você deve procurar um advogado trabalhista em Santo André sempre que tiver problemas no trabalho, como demissão sem pagamento correto, atraso de salário, horas extras não pagas, falta de registro em carteira, justa causa injusta, assédio ou acidente de trabalho.


2. O que faz um advogado trabalhista?

O advogado trabalhista atua na defesa dos direitos do trabalhador ou da empresa em questões relacionadas ao emprego, como verbas rescisórias, FGTS, horas extras, adicional de insalubridade, férias, 13º salário, estabilidade e reconhecimento de vínculo.


3. Posso entrar com ação trabalhista mesmo depois de ser demitido?

Sim. O trabalhador pode entrar com ação trabalhista após a demissão. O prazo é de até 2 anos após o fim do contrato, podendo cobrar direitos referentes aos últimos 5 anos trabalhados.


4. Um advogado trabalhista em Santo André atende apenas presencialmente?

Não. Um advogado trabalhista em Santo André pode atender tanto presencialmente quanto online, inclusive para clientes de outras cidades ou estados, sem prejuízo ao processo.


5. Preciso pagar para entrar com ação trabalhista?

Na maioria dos casos, o trabalhador tem direito à justiça gratuita, o que significa que não precisa pagar custas do processo. O risco de pagamento só existe em situações específicas, como não comparecer à audiência sem justificativa.


6. Quanto cobra um advogado trabalhista?

Os honorários do advogado trabalhista geralmente seguem a tabela da OAB. Em muitos casos, o pagamento é feito como percentual sobre o valor que o cliente receber no final do processo, sem cobrança antecipada.


7. Fui demitido por justa causa. Posso reverter?

Sim. A justa causa pode ser revertida na Justiça do Trabalho quando não há provas suficientes, quando a punição foi desproporcional ou quando a empresa agiu de forma abusiva.


8. Trabalhei sem registro em carteira. Tenho direitos?

Sim. Mesmo sem registro em carteira, o trabalhador tem direitos e pode procurar um advogado trabalhista em Santo André para pedir o reconhecimento do vínculo, além de FGTS, férias, 13º salário e outros benefícios.


9. Sofri acidente de trabalho e fui demitido. Isso é legal?

Depende do caso. Em muitas situações, a demissão após acidente de trabalho é ilegal, principalmente se houver afastamento pelo INSS ou estabilidade provisória.


10. Como escolher um bom advogado trabalhista em Santo André?

Procure um advogado regularmente inscrito na OAB, com experiência em Direito do Trabalho, que explique o processo de forma clara, seja acessível e tenha atuação focada na defesa dos direitos trabalhistas.


11. Quanto tempo demora um processo trabalhista?

O tempo varia conforme o caso, mas muitos processos trabalhistas se resolvem entre 6 meses e 2 anos, podendo ser mais rápidos quando há acordo.


12. Como falar com um advogado trabalhista em Santo André?

Você pode entrar em contato diretamente pelo WhatsApp ou telefone para uma análise inicial do seu caso e orientação sobre seus direitos.